为进一步深化落实依法治企合规经营的工作要求，确保进一步实现法务建设目标、提升法务工作效率、总结经验教训、落实主体职责，将依法合规经营理念深入人心。集团法务部于7月31日召开了以“抓管理、强法治、重合规”为主题的法务工作总结交流会，会议由盛子部长主持，各单位法律业务人员参加。

会议开始各单位围绕法务建设主要成绩、特点，重点需要解决的问题，管理中存在困难不足和法律知识培训需求进行了思想交流。会议期间，与会人员结合法务工作实际纷纷踊跃发言。ag真人平台官方煤炭法务管理比较突出，全面实施法务与业务融合，基本实现了制度管人、制度管事，制度管物的目标，针对进口业务、合同履行、货款结算等，采取用户准入申请、信用等级管理、全程专人跟进等风险防控措施，把煤炭贸易、供应链、资金链等各环节严格把控，质量扣款同比下降，应收回款及时高效，各项工作任务有序推进。其他单位均能严格落实合同信息化全流程管控，法律事务全过程跟进，有效降低了合同诉讼风险。各级人员法律意识、风险防控能力不断提升，为公司高质量发展做好服务保障。

会上盛子部长传达了集团领导指示和依法治企合规经营的工作要求，明确了进一步提升法务人员专业水平，积极开展法律知识培训，加强法务队伍建设要求；持续深入开展法业融合思想交流活动，深化内部讨论互动，突出以提高公司盈利能力为重点，以服务保障各公司经营业务发展为主题，确保法务建设与经营业务必须统一思想，找准问题，制定措施，全力助推集团公司各项业务高效开展。

会议最后强调，一是必须把强化依法合规经营放到高质量发展的高度来认识，要按照依法合规经营理念，建立完善的法律、合规、内控、风险防范管理体系，实现密切协同、信息整合、上下联动、良性循环的合法合规、防范风险的机制办法。二是扎实推进法务领域风险防范自测、自查、自改工作落实，制定法业融合管理机制办法，深入交流讨论提升盈利能力，认真研究解决办法，全面做好依法合规管理工作；三是直面问题深入探讨，对疑难问题分类汇总，研判风险作出预警提示，积极联络法律顾问和业务人员妥善化解矛盾纠纷。四是加强法律风险防范，开展风险隐患排查，深化法务全流程管控，加强典型案件分析，及时发现管理问题，堵塞管理漏洞，推动“以案促管、以管创效”，努力实现合同诉讼率不断下降，工作效率不断提升。五是积极优化法务环境，打造过硬法律队伍，把德才兼备、敬业担当的专业人才挖掘出来，促进依法治企进一步优化，法律意识进一步提升，工作作风进一步好转，确保法务管理高效运转，以法治力量为公司高质量发展保驾护航。